中新網11月22日電 據北京晚報報道，2004屆北京高校畢業(yè)生首場專場雙選會今天舉行，2萬余名來自北京及外地高校的電子信息類專業(yè)大學生上午涌進設在首都體育學院的招聘現場，拼搶154家到會單位提供的3754個職位。
清晨的寒冷沒能阻擋住求職學生的熱情，上午8時30分，離原定的開幕時間還有半小時，首都體育學院田徑館外排隊的學生就甩出了近千米的長龍，招聘的主辦單位不得不提前開門。
據北京晚報記者22日上午在招聘現場看到，參會的每一家單位前幾乎都擠滿了應聘的學生，由于湊不到招聘人員面前，不少學生干脆把自己的簡歷傳遞進去，而省去了現場咨詢的環(huán)節(jié)。據招聘會的組織者———北京高校就業(yè)指導中心主任任占忠介紹，參加今天招聘會的電子信息類用人單位比去年少了幾十家，這主要有兩方面的原因，一是由于就業(yè)形勢所迫，不少大學生主動找上門去，很多用人單位不出家門就可以招聘到需要的人才；另一方面，往年一些參會的中小企業(yè)、邊遠地區(qū)的用人單位，由于大學生不感興趣，挫傷了他們參會的積極性。
記者在現場調查了十幾名前來求職的大學生，發(fā)現盡管就業(yè)形勢并不理想，但他們的就業(yè)期望值普遍較高。盡管不少大學生聲稱是否專業(yè)對口是自己求職所考慮的第一因素，但是他們同時并不諱言對于留京和高薪的渴望。以個人期望能夠接受的最低起薪為例，接受記者調查的研究生一般要求月薪4000元以上，本科生一般要求月薪在2000元以上；而日前北京大學一課題組對全國45所高校應屆畢業(yè)生就業(yè)情況進行的調查卻顯示，大學畢業(yè)生的起薪平均值僅為每月1500元，其中專科生、本科生和研究生的月起薪分別為1300元、1500元和3000元。
相對于求職學生來說，用人單位似乎更關心的是學生的素質，今天的招聘現場，不少用人單位都規(guī)定應聘學生應具備外語四級或六級以上證書，計算機二級證書，有些單位甚至提出只招收國家重點大學重點專業(yè)的畢業(yè)生。北京高校就業(yè)指導中心主任任占忠認為，目前大學生求職方向與社會需求如何協調，已經成為影響大學生就業(yè)的最主要問題。(丁肇文）
